Bank Of Africa recherche un(e) Entrepreneurship Program Manager Senior pour concevoir, piloter et développer des programmes à fort impact, dédiés à l’innovation et à l’entrepreneuriat.

- Concevoir, structurer et piloter des programmes de soutien à l’entrepreneuriat (incubation, accélération, mentorat, financement…). - Identifier et sélectionner des projets entrepreneuriaux à fort potentiel dans divers secteurs. - Coordonner les parties prenantes internes et externes (experts, mentors, partenaires techniques et financiers). - Suivre et évaluer la performance des entrepreneurs accompagnés, proposer des ajustements pour maximiser leur impact. - Développer des partenariats stratégiques avec des écosystèmes d’innovation, des institutions et des bailleurs de fonds. - Assurer la visibilité des programmes à travers des actions de communication ciblées (événements, pitchs, storytelling, etc.). - Gérer les budgets alloués aux programmes et assurer un reporting régulier aux instances de pilotage. - Contribuer à la stratégie globale d’innovation et d’inclusion économique de la banque à travers le développement de l’entrepreneuriat.

- Travail en équipe et gestion de la transversalité ; - Communication orale en français et en anglais et aisance relationnelle ; - Esprit de synthèse ; - Compétences managériales. - De formation Bac+5, issu(e) d’une grande école de commerce avec une spécialisation en Gestion de Projet en Innovation, Entrepreneuriat ou en Stratégie. - Vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans en Management de l'Innovation ou Gestion de Projets, acquise en entreprise ou en milieu bancaire.

- Un environnement stimulant et dynamique : Le Groupe BANK OF AFRICA, présent dans 32 pays, avec une forte implantation en Afrique, en Europe et en Asie, offre un environnement de travail dynamique et multiculturel. - Des opportunités de carrière diversifiées au Maroc et à l'International : Que vous soyez ingénieur, financier, commercial ou expert en digital, BANK OF AFRICA offre une large palette de métiers et des perspectives d’évolution à travers ses différentes filiales. - Une culture d’innovation et de digitalisation : Le Groupe investit fortement dans la transformation digitale et l’innovation financière, offrant ainsi un cadre stimulant pour les talents du numérique et de la finance. - Un engagement fort en matière de développement durable : BANK OF AFRICA intègre une vision responsable et soutient plusieurs initiatives dans l’éducation, l’entrepreneuriat et l’inclusion financière, contribuant ainsi au développement socio-économique du Continent. - Un cadre de travail motivant et évolutif : Avec des programmes de formation continue, du mentorat et un accompagnement des carrières, le groupe met un point d’honneur à faire grandir ses collaborateurs.